“班组建设是企业的一项基础性建设,我们要不断的充实自己,为企业的发展注入充足的动力。”11月10日,河南省修武县电业局调度中心员工王磊在学习《班组建设与管理》座谈会上如是说。 为进一步强化班组建设,提升班组管理水平,修武县电业局“三轮驱动”,筑牢企业发展基石。 一是以标准化建设带动班组管理基础。严格贯彻管理标准和技术标准,结合工作实际,规范工作标准,细化工作流程,提高工作效率,努力实现专业管理、工作管理、基础管理的标准化班组; 二是以文化建设带动班组综合素质。按照《班组建设试点启动工作专项行动方案》,内强素质、外树形象,进一步加大学习力度,采取交流座谈、培训等多种形式,做到工作学习化、学习工作化,全面提高员工的综合素质; 三是以先进典型带动班组建设水平。利用内部网络、报纸等多种形式,大力宣传先进典型,充分发挥党员在班组建设中先进引领、典型示范的带动影响作用,营造“赶、学、比、超”的浓厚氛围,提升班组综合素质和管理水平。 |