彬州市供电分公司开展中层管理人员年度“检阅”

12月22日，彬州市供电分公司2020年度中层管理人员述职述廉工作会在二楼会议室召开，来自各部门、站所的全部正副负责人轮流上台述职。

该公司此次述职述廉工作主要各项重点工作任务的完成情况，分析工作存在的不足，制定2021年工作思路。同时，对照查纠“四风”方面突出问题和遵守廉洁纪律等情况。在充分准备的基础上，述职述廉人员依次上台，结合各自岗位职责，极具针对性地作了发言。各分管领导和职工代表组成的考核评议组进行了现场提问，并从工作作风、履职履责、德行表现、能力绩效、总体评价五个维度进行了打分，区分优秀、良好、合格和较差等次。

该公司表示，中层管理人员作为推动任务落实者、一线指挥员，是深入贯彻集团公司“135”发展战略，提高公司核心竞争力的中坚力量。开展述职述廉，就是为了激发工作活力，提升价值创造，用好“三项机制”，实施中层人员动态管理，打造以价值创造为导向的人才考核评价体系，做到能者上，庸者下，劣者汰。